一、企业介绍

截至2020年6月30日，红星美凯龙在全国共经营430家家居建材店/商业街，覆盖全国29个省、直辖市、自治区的209个城市，商场总经营面积2095万平方米。

作为“A+H”双股上市公司，红星美凯龙家居一直为实现“打造中华民族的世界商业品牌”的企业愿景而不懈努力。把“用职业创业之激情，让每个生命都变得优秀和卓越”视为公司最高信仰。

35年来，从一家地方家具专营店到如今第九代Shopping Mall式的一站式体验家居购物广场，红星美凯龙不断升级创新，荟聚了超过800个国内高端品牌以及超过400个进口品牌。

公司始终坚持以缔造品位艺术，传播家居艺术为目标，以提升中国人的居家品位为己任，致力于追求中国家居业的美学发展，逐步提升中国消费者对于家居品位的认知。

红星美凯龙家居正在积极探索新零售路径与模式，实现线上线下一体化融合、建立无缝衔接的服务闭环，坚持创新，持续带动行业未来的发展方向。

二、星动力项目

自2007年公司招聘第一届星动力，至今星动力项目已经成功运作十五年。十五年间累计招聘2858名优秀应届毕业生，星动力满三年晋升率达95.55%，晋升经理级以上259人。

星动力项目早已不是一个单纯的项目，更是红星美凯龙三十五年来匠心、创新精神内核的传承。

家居运营业务星动力晋升通道：

星动力→经理→商场总经理→省级总经理→集团高管

晋升方式：每年2次评估，结束后给予认证或晋升。

总部职能及新业务星动力晋升通道：

星动力→经理→部长→总监→集团高管

晋升方式：每年2次评估，结束后给予认证或晋升。

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（1）楼层管理

岗位职责：

1. 根据楼层管理相关要求，负责本楼层商户常态化沟通、租金收缴、 逃场商户 风险预判与管控等相关工作，达成部门下达给楼层的相关 K PI 指标；

2. 对所负责楼层的商户品牌与结构优化提供有效建议，确保本楼层展位出租率和租金收缴率的不断提升；

3. 负责对厂家展位设计、装修方案的审核及具体装修过程的监督；负责厂家日常销售、营业员服务礼仪及纪律、商品陈列、销售情况监督与管理；负责规范楼层环境卫生、绿化及共享空间、展位广告、导购牌、 POP 海报陈列等；

4. 负责 厂家入驻、变更、 撤展等业务指令，收取建档入驻厂家相关证件等资料，确保其合法经营；

5. 协助上级领导完成 单品活动、联盟活动等 各项营销策划和 促销活动方案的制定并对实施过程进行监督、分析、总结并及上报反馈；

6. 了解楼层商户每日的销售情况，掌握商户 的动态， 及时提报所辖楼层每日、每周及每月各类经营数据的统计报表；

7. 负责本楼层所销售产品的正品验证 、 环保证书真伪验证等工作 ，持续跟进售后产品质量类投诉情况 对环保及质量的投诉，负责 100% 落实抽查并 及时跟进处理将处理结果反馈上级领导。

（2）企划营销专员

岗位职责：

1. 实施策划商场营销方案；规范提报 OA 并落实后期细项（如投放、采购等等）系统设置等执行；
2. 充分进行当地目标楼盘市场及异业调研、资源开发与维护工作，有效开展各种符合楼盘

3、定位及异业营销活动，深入挖掘目标消费群体；利用新媒体营销工具流量深耕运营，结合异业楼盘等资源，组织群营销、群爆破、直播等社群营销活动，开展小区团购会，整合及组织商户单品牌及联盟活动，定期对各种营销数据进行统计、分析，并评估活动效果及优秀案例包装；

4、协助部门经理配合厂商企划活动的有效落地，并给予指导意见；配合集团招商中心联

合营销品牌相关活动对接、执行、落地；

5、负责商场外拓营销人员的培训与管理，通过不同渠道的开发，帮助商场做好销售增量，负责商场微信、H5、小程序、龙翼等平台系统设置维护，确保营销活动正常推进；

1. 协助策划异业合作方案，实施跨界营销，完成与合作伙伴的资源整合；
2. 负责商场会员管理，做好会员制度的完善，会员权益的提升，会员的办理及推广；不定期举办会员活动，增强会员粘性，促进会员二次、多次消费；
3. 熟练使用PS、PR等编辑软件，对活动策划有个人独特想法。

 

（3）财务管理岗位

岗位职责：

1、对租金收入进行及时管控与反馈，对收入预算的达成进行监督，及时进行预警和提示；

2、做好质保金的收取及合规使用工作，且符合集团相关管理规定，定期向业务部门提供质保金欠缴明细，并督促质保金的收取；

3、定期进行巡场，出具内控巡场报告，定期检查商场公共资源使用的手续是否齐全合规，将展位出租异常及不合规情况以书面形式详细汇总上报，确保创收收入合规，对于不

符合规定的及时上报；

4、对商场活动进行事前、事中、事后监督；对活动数据进行统计、分析检查等。大型促销活动前熟知活动流程及要求，及时准确向收银员讲解活动内容，确保活动正常进行；

5、定期进行活动销售数据分析上报，对活动中大额订单进行排查管理，确保活动销售的真实性及合规性；

6、对商场活动补贴费用做好统计、分析检查等，确保金额准确；

7、做好租赁合同、相关协议管理工作，符合财务档案管理要求、建立建全相关台帐；

（5）营销管理岗位

岗位职责：

1、负责协助营销主管开展市场环境调研、提报可开发小区数量及方案；

2、负责本地区地产开发商、小区楼盘的调研、联络工作；定期到小区宣传，并组织商家进小区展示，获取业主信息完成建群渗透以及后续转单成交工作；

3、负责协助营销主管制订团购方案，策划相关活动并实施与跟踪，达成既定蓄客及销售任务；定期对各种营销数据进行统计、分析；

4、负责整理顾客资料，进一步挖掘顾客消费需求，提高复购率，同时完善及优化商场售前、中、后服务标准及流程。

5、完成上级领导交办的其他工作。

工作时间：9:30-18:00 做五休二排休制

工作地点：

东四环商场（北京市朝阳区东四环中路大郊亭桥） 联系方式：010-67729678

简历投递邮箱：deng.wei@chinaredstar.com

西四环商场（北京西四环岳各庄桥）             联系方式：010-63809996

简历投递邮箱：song.haijuan@chinaredstar.com

北四环商场（北京北四环北沙滩桥）             联系方式：010-64866365

简历投递邮箱：li.xiaona@chinaredstar.com

北京1号店（北京北五环来广营桥）             联系方式：010-59773378

简历投递邮箱：xing.lihao@chinaredstar.com

朝阳路商场（北京东五环远通桥）               联系方式： 010-85596229

简历投递邮箱：tan.mengmeng@chinaredstar.com

薪资待遇： 试用期:7000-10000元 /实习生150-200元/天

餐费补助 五险一金 话费补助 带薪年假 年度体检 生日福利 节日福利